Chris Martin sentou-se recentemente com Conan O'Brien, discutindo a dinâmica do Coldplay e como a banda funcionou bem enquanto compartilhava o truque simples por trás de seu grande sucesso comercial.
Não é nenhum segredo que a indústria está repleta de inúmeras histórias de diferentes grupos de sucesso lutando para mantê-lo unida e continuar, muitas vezes se separando ou um colega de banda se afastando de tudo isso. A infame saída de Roger Waters do Pink Floyd ou a dissolução dos Beatles durante o auge de sua popularidade, por exemplo, estão entre as histórias mais populares.
Portanto, é sem dúvida um desafio permanecer juntos na indústria, mas, contra todas as probabilidades, o Coldplay conseguiu muito bem. A banda está junta há anos, sem problemas significativos, e continua produzindo sucessos. O segredo por trás disso, bem, Chris Martin respondeu isso.
Ele revelou que Coldplay era uma democracia que funcionava por meio do trabalho em equipe e partes iguais dos royalties. Chris Martin e seus companheiros de banda contribuíram com todo o processo criativo, expressando ideias e tomando decisões de forma justa. A igualdade de pagamento foi um elemento importante para melhorar a qualidade da música, já que todos os membros da banda deram o seu melhor para cada faixa.
Chris Martin também comentou que eles tem o U2 e o R.E.M. como modelos, já que as duas bandas de rock icônicas pagavam cada membro da banda igualmente quando se tratava de receber royalties. O pagamento igual foi um bônus pela dinâmica de bom funcionamento do Coldplay, motivando o grupo e fortalecendo seus laços.
Ele falou: "Por alguma razão, todos nós temos nossos dons no mundo, e o meu é receber músicas enviadas e ter uma ideia muito clara de como devemos fazer, para onde devemos ir como uma banda, e recebo ideias o tempo todo para isso e isso e isso. Phil faz também de uma maneira diferente ou mais, como onde devemos tocar ou como vamos lançar um álbum ou algo assim.
Para contrabalançar isso, você tem Will e Guy que, não estamos falando sobre música, estamos apenas falando sobre como a banda opera; eles são mais 'opositores' no bom sentido para garantir que não façamos todas as ideias estúpidas, mas eles meio que escolhem o que realmente é bom.
É o mesmo com a música, exceto que em todas as nossas canções, são como uma linha de produção principalmente, que é que eu recebo uma espécie de esqueleto da música, o título e tudo mais, e eu apresento isso ... e então Johnny vai colocar em camadas suas coisas.
E não está terminado até que todos tenham colocado suas partes ou não. Sempre dividimos nossos royalties, seja qual for a música, porque permite que as pessoas escolham o que é melhor para a música, porque serão pagas de qualquer maneira. Eles podem dizer que não precisa de bateria, mas eu ainda vou ser pago pela bateria, então não preciso colocar bateria nela.
U2 e R.E.M. são duas bandas que admiramos em termos de como você mantém a banda unida compartilhando crédito e dinheiro, e isso realmente provou ser verdade".
Quando se trata do mentor secreto por trás do sucesso do Coldplay, trata-se de receber salários e créditos iguais. Eles aprenderam uma lição com U2 e R.E.M., tendo como modelo as duas bandas. Essa dinâmica fez com que cada membro da banda se fixasse em fazer boa música, em vez de fazer contribuições desnecessárias para receber o pagamento.
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